מנהל/ת שיווק מבוסס דאטה

מנהל/ת שיווק–דאטה–תוכן יהיה/תהיה הגורם שמחבר בין המערכות, השטח והמטה, ומתרגם/ת נתונים ותובנות לפעולות שיווקיות, אסטרטגיות ויישומיות.

התפקיד כולל איסוף מידע מהשטח ומהמערכות Salesforce ואחרות, עיבודו והנגשתו בצורה ויזואלית וברורה, לצד הובלת תהליכי שיווק, תוכן ותקשורת ברשת השותפויות.

התפקיד דורש נוכחות בישיבות מטה, עבודה צמודה עם מנהלי השותפויות, ויצירת ממשק קבוע עם מחלקת שונות בסוכנות היהודית.

תחומי אחריות:

• איסוף נתונים באופן יזום מהשטח ומהמערכות, שליפה, הצלבה וניתוח לצורך הבנת צרכים ושיקוף תמונת מצב עדכנית.
• הפקת תובנות פרקטיות שמסייעות בקבלת החלטות, תכנון עבודה ועמידה ביעדים.
• תרגום נתונים ועשייה בשטח לתוכן שיווקי: מצגות, דוחות, ויזואליזציות, ונרטיב הרשת
• ליווי ותמיכה למנהלי השותפויות באסטרטגית השיווק והמיתוג המקומי, חיבור בין העשייה וההצלחה בשותפויות לסיפור הרשת
• ניהול הפלטפורמות הדיגיטליות של הרשת: ניוזלטר, אתר, רשתות חברתיות, יצירה ועריכה של תכנים (טקסט, גרפיקה, וידאו) והפצתם באופן שוטף.
• עבודה שוטפת עם מחלקת השיווק ומערך ניהול הידע של הסוכנות היהודית.
• הובלת פרויקטים רוחביים ברשת משלב התכנון ועד היישום והפקת לקחים.
• השתתפות בישיבות מטה והצגת נתונים ותובנות.
• נסיעות לשטח והיכרות עם הפעילות המקומית לצורך דיוק הנתונים והנרטיב.

• ניסיון בתכנון והפעלת פרויקטים קהילתיים והיכרות עם עולם השותפויות ו/או עבודה עם קהילות יהודיות בתפוצות – יתרון משמעותי.
• עברית ואנגלית ברמה גבוהה מאוד – בכתב ובעל־פה.
• ניסיון בעבודה עם דאטה, מערכות מידע וניתוח נתונים, ויכולת להפיק תובנות ולהפוך נתונים לכלי עבודה שיווקיים ואסטרטגיים.
• היכרות עם Salesforce ו-Monday – יתרון משמעותי.
• ניסיון בכתיבת תוכן שיווקי ובהובלת פעילות שיווק דיגיטלי, כולל ניהול פלטפורמות דיגיטליות (אתר, ניוזלטר) ורשתות חברתיות.
• יכולת עבודה עצמאית גבוהה, יוזמה, יצירתיות וגמישות מחשבתית.
• ראייה אסטרטגית לצד ירידה לשטח ולפרטים, ויכולת ניהול מספר משימות במקביל.
• יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בממשקים מרובים (“איש/אשת אנשים”).

שעות גמישות, המשרה בירושלים עם ניידות ברחבי הארץ.



*במקרה של שוויון בין מועמדים, יינתן משקל נוסף לטובת מועמד.ת עם מוגבלות.

סוג ההעסקה: ההעסקה הינה באמצעות הסכם 2014

הסוכנות היהודית שומרת לעצמה הזכות לבחור במועמד העונה על חלק או כל הדרישות לעיל.

קורות חיים מפורטים יש להעביר לא יאוחר מיום ה – 21.03.2026